Бенефиты что это такое простыми словами
Бенефит
Смотреть что такое «Бенефит» в других словарях:
Бенефит — от англ. benefit А. Право получения денег или другого страхового обслуживания по договору страхования. Право бенефита обычно имеет бенефициарий. Б. Дополнительная страховая сумма, выплачиваемая в случае благоприятного исхода риска, дожития, по… … Словарь бизнес-терминов
бенефит — сущ., кол во синонимов: 1 • право (57) Словарь синонимов ASIS. В.Н. Тришин. 2013 … Словарь синонимов
БЕНЕФИТ — 1) Право получить деньги и/или иное страховое обслуживание, согласно заключенному сторонами договору страхования. Право Б. обычно имеет бенефициарий. Это страховая сумма или страховое возмещение, подлежащее выплате бенефициарию. Б. может… … Экономика и страхование : Энциклопедический словарь
Бенефит Плаза Конгресс Отель — (Воронеж,Россия) Категория отеля: 4 звездочный отель Адрес: Улица Владимира Нев … Каталог отелей
Провиденс — (Providence), город и порт на северо востоке США, административный центр штата Род Айленд. 151 тыс. жителей (1994, с пригородами свыше 1 млн. жителей). Центр производства ювелирных и других изделий из драгоценных металлов, бижутерии, столового… … Энциклопедический словарь
Случай Чарльза Декстера Варда — The Case of Charles Dexter Ward Жанр: Лавкрафтовские ужасы Автор: Говард Филлипс Лавкрафт Язык оригинала: английский Год … Википедия
право — Привилегия, льгота, преимущество, прерогатива, монополия. Имею полное право на что нибудь (сделать что нибудь). Лишен прав и преимуществ. Он имел если не право, то резон смеяться. Я властен (имею право, вправе) делать что либо; мне и в своем… … Словарь синонимов
Лисагор, Соломон Абрамович — В Википедии есть статьи о других людях с такой фамилией, см. Лисагор. Соломон Абрамович Лисагор Основные сведения Гражданство СССР Дата рождения 1898 год( … Википедия
ПОЛИС ПОЖИЗНЕННОГО СТРАХОВАНИЯ — В зарубежной практике страховой полис, удостоверяющий договор пожизненного страхования на случай смерти. Выплата страховой суммы предусмотрена только в связи со смертью страхователя от любой причины, кроме суицида. Страховые премии, как правило,… … Экономика и страхование : Энциклопедический словарь
Бенефит
Бенефит от англ. benefit
А. Право получения денег или другого страхового обслуживания по договору страхования. Право бенефита обычно имеет бенефициарий.
Б. Дополнительная страховая сумма, выплачиваемая в случае благоприятного исхода риска, дожития, по договору личного страхования.
Смотреть что такое «Бенефит» в других словарях:
Бенефит — право получить деньги и/или иное страховое обслуживание, согласно заключенному сторонами договору страхования. Бенефит может возникнуть в связи с индоссаментом. Бенефит страховая сумма по договору личного страхования, выплачиваемая бенефициарию в … Финансовый словарь
бенефит — сущ., кол во синонимов: 1 • право (57) Словарь синонимов ASIS. В.Н. Тришин. 2013 … Словарь синонимов
БЕНЕФИТ — 1) Право получить деньги и/или иное страховое обслуживание, согласно заключенному сторонами договору страхования. Право Б. обычно имеет бенефициарий. Это страховая сумма или страховое возмещение, подлежащее выплате бенефициарию. Б. может… … Экономика и страхование : Энциклопедический словарь
Бенефит Плаза Конгресс Отель — (Воронеж,Россия) Категория отеля: 4 звездочный отель Адрес: Улица Владимира Нев … Каталог отелей
Провиденс — (Providence), город и порт на северо востоке США, административный центр штата Род Айленд. 151 тыс. жителей (1994, с пригородами свыше 1 млн. жителей). Центр производства ювелирных и других изделий из драгоценных металлов, бижутерии, столового… … Энциклопедический словарь
Случай Чарльза Декстера Варда — The Case of Charles Dexter Ward Жанр: Лавкрафтовские ужасы Автор: Говард Филлипс Лавкрафт Язык оригинала: английский Год … Википедия
право — Привилегия, льгота, преимущество, прерогатива, монополия. Имею полное право на что нибудь (сделать что нибудь). Лишен прав и преимуществ. Он имел если не право, то резон смеяться. Я властен (имею право, вправе) делать что либо; мне и в своем… … Словарь синонимов
Лисагор, Соломон Абрамович — В Википедии есть статьи о других людях с такой фамилией, см. Лисагор. Соломон Абрамович Лисагор Основные сведения Гражданство СССР Дата рождения 1898 год( … Википедия
ПОЛИС ПОЖИЗНЕННОГО СТРАХОВАНИЯ — В зарубежной практике страховой полис, удостоверяющий договор пожизненного страхования на случай смерти. Выплата страховой суммы предусмотрена только в связи со смертью страхователя от любой причины, кроме суицида. Страховые премии, как правило,… … Экономика и страхование : Энциклопедический словарь
Бенефиты что это такое простыми словами
63% респондентов отметили, что в их компании предоставляется компенсационный пакет. Большинство работодателей, предоставляющим компенсационный пакет своим сотрудникам, чаще всего предлагают оплату мобильной связи (43%), ДМС (42%) и организуют корпоративные праздники (38%). Пятерку наиболее часто предоставляемых компаниями опций завершают стоматология и оплата питания.
В структуре затрат на персонал выплаты по компенсационным пакетам могут составлять значительные суммы. Тем более важно понимать насколько затраты релевантны и действительно отвечают желаниям сотрудников. По итогам опроса сотрудников мы видим несколько иные приоритеты по бенефитам – в топ-10 вошли не только ДМС и мобильная связь, но и оплата фитнеса, питания, обучение, гибкий график и возможность заработать дополнительные дни к отпуску или периодически работать удаленно. Корпоративные праздники, при том, что временные и денежные затраты на их организацию зачастую достаточно велики, вообще не вошли в топ-10 пожеланий сотрудников. Например, в сфере «ИТ/Телеком» включить корпоративные праздники в компенсационный пакет выразила желание только треть респондентов, однако их предлагает каждый второй работодатель. Наибольший разрыв между реальностью и пожеланиями сотрудников респонденты отметили в следующих опциях: «оплата/компенсация затрат на фитнес» (14% получают такую опцию в компенсационном пакете, хотели бы получать 48%), изучение иностранного языка (14% получают, 43% хотели бы), ДМС для членов семьи, корпоративный детский сад, компенсация затрат на образование, аренду жилья. Это подтверждает тренд, что все больше людей хотят найти баланс между работой и личной жизнью, а также заинтересованность сотрудников в помощи от работодателя для заботы о здоровье всей семьи, компенсации обучения и жилья. Еще любопытный момент. По данным опроса HeadHunter, большинство специалистов предпочли бы самостоятельно выбрать бенефиты, которые подходят именно им, а не получить уже фиксированный, «коробочный» пакет. Такой формат более выгоден и работодателю, т.к. позволяет перераспределить бюджет целевым образом. Для сотрудников, переехавших из других регионов, в большей степени актуален вопрос предоставления служебной квартиры, чем оплата фитнес-клуба или корпоративные праздники. Для тех, чья деятельность связана с общением с людьми или публичными выступлениями, важна возможность компенсации затрат на услуги салона красоты. По итогам опроса, в настоящий момент опциональный компенсационный пакет готовы предоставить только 14% работодателей.
Наибольшее единство мнений между сотрудниками и работодателями наблюдается в сроках, после которых новым сотрудникам нужно предоставлять компенсационный пакет. Большинство респондентов (54%) считают правильным получение его после прохождения испытательного срока, при этом 44% участников опроса отметили, что именно так и принято в их компаниях.
Опрос проводился Службой исследований HeadHunter Северо-Запад с 6 по 21 мая 2014г.